経営存続のためには、支援の質を高めることが重要
「見て終わり」にさせない
確認テスト・ケーススタディ
自ら学ぶ
ワークショップ
現場経験豊富な講師や、支援者同士の生きた情報の交換をすることで現場の悩みを解決
根拠に基づく情報だけでなく、事例検討や具体例など生きた情報を得られ支援の質が上がっています。支援方法が明確になり従業員の満足度が上がる事で、離職防止や採用にも繋がっています。
養成講座をスタッフ一同受講させてもらっています。フリースクールは、色々なバックボーンの子どもがいるので、体系的に子どもに関する知識を色々な角度から学べるのでありがたいです。